为了认真贯彻落实省政府、省军区《关于做好2007年冬季退役士兵安置工作的通知》（赣府发［2008］8号）精神，切实做好我县2008年冬季退役士兵安置工作，保障退役士兵的合法权益，维护社会稳定，现结合我县实际，特制定本方案。

一、指导思想

退役士兵安置工作是一项政治性、政策性很强的工作，事关社会和谐稳定，事关国防和军队现代化建设。我们要以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，统一思想，深化认识，继续贯彻《国务院关于进一步做好城镇退役士兵安置工作的通知》（国发［2005］23号）精神，加强领导，精心组织，不断加大政府行政调控力度，把退伍士兵安置工作作为统筹经济社会发展和国防建设，构建社会主义和谐社会的一项重要政治任务抓紧抓实。继续采取安排就业与自谋职业相结合的办法，全面推进自谋职业工作，保证全县在12月底前完成今年的安置任务。

二、安置办法

对2008年度县内安置的退役士兵实行考试择岗安置和自谋职业安置；条管单位的子女，由安置部门开出介绍信，条管单位负责接收安置。

1．考试择岗安置

凡参加择岗人员一律参加统一考试。

（1）岗位设置：政府共设置岗位25个(安置在以下单位的下属自收自支性质部门)，其中：县森林防火大队5人，县城市管理局10人，县总工会1人，县交通局1人，县环保局1人，县规划局1人，县工业园管委会6人。

（2）资格审查：由县安置办、监察局、人事劳动和社会保障局共同查阅档案和证件资料，认定资格和加（扣）分档次，并向社会予以公示，接受监督。

（3）文化考试：实行百分制的统一试卷，考试内容为语文（50分）、军事知识（15分）、时事政治（15分）、法律常识（20分）。语文考试内容为高中、初中语文基础知识和作文；法律常识以《宪法》、《行政许可法》和《行政处罚法》为主；军事知识以军事公共科目基础知识为主；时事政治以2008年以来的国际国内发生的重大时事政治为主。考试的具体事宜由安置领导小组研究决定后，再另行通知。

（4）考核：转业三级士官加38分，四级士官加43分，五级士官加48分，城镇复员一级士官加7分，二级士官加17分，非农入伍的进藏兵另加7分，伤残军人五级加48分，伤残军人六级加43分，伤残军人七级加38分，伤残军人八级加33分，伤残军人九级加28分，伤残十级23分，个人立三等功（含集体）加8分，个人立二等功（含集体）加48分；在部队受到党内警告处分（行政记过）期内的扣5分，受到党内严重警告处分（行政记大过）期内的扣15分。加（扣）分同时具备两项及两项以上者，按分值最高的一项加（扣）一次。

文化考试分数和考核分数合并计算后，为总成绩，并向社会予以公示。

（5）录取：由县安置办、监察局、人事劳动和社会保障局共同组织，按总成绩从高分到低分的顺序，确定录取，并优先选择岗位。（总成绩相同者，则以文化考试成绩优先；文化考试成绩相同者，则以语文、军事知识、时事政治、法律常识成绩，按高低顺序排列，确定录取。）录取后按用人单位人事制度办理有关手续。

2．自谋职业安置

鼓励转业士官和城镇退役士兵自谋职业。对考试考核未录用的退役士兵，一律实行自谋职业，由劳动部门提供免费就业培训，给予一次性经济补偿。自谋职业一次性资金补偿标准为：（1）退役士兵、转业士官（军龄二年）补偿金基数为：1万元，每增加一年军龄，递增1000元。（2）伤残军人在退役士兵补偿金额的基础上，每人增加2000元伤残补偿金。（3）在择岗考试报名期限内，自愿办理自谋职业有关手续的退役士兵、转业士官，在补偿的基础上每人另增加2000元给予奖励。

三、安置保障金的筹措和管理

安置保障金由财政部门负责筹措，并据实拨付。

资金管理：由财政设立安置保障基金帐户，实行专户管理，滚存使用。