根据《中华人民共和国政府信息公开条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式〉的通知》要求，现将鄱阳县人社局2024年政府信息公开工作年度报告向社会公布。本报告中所列数据统计期限为2024年1月1日至2024年12月31日。如对本报告有任何疑问，请与鄱阳县人社局联系（地址：江西省上饶市鄱阳县鄱阳镇商业大道东侧教育局隔壁，电话：0793-6283406，邮编：333100）。

一、总体情况

2024年，鄱阳县人社局在鄱阳县委、县政府的坚强领导和精心指导下，认真贯彻落实上级部署政务信息公开工作的一系列方针政策，积极创新，健全机制，按照“公开为原则，不公开为例外”的要求，较好地完成了政府信息公开工作。现结合我局工作实际，将2024政府信息公开工作年度报告如下：

（一）主动公开情况

及时、全面、准确地主动公开政府信息，公开的形式主要以网上公开为主。通过政府信息公开平台及时公布规范性文件、政策解读、建议提案、社保就业活动等政府信息，2024年全年，我局在政府门户网站发布各类信息170余条，微信公众号发布转载各类信息70余篇；

（二）依申请公开情况

进一步规范申请渠道和依申请公开办理工作流程，建立健全受理、登记、办理、审核、答复以及归档等环节工作制度。2024年全年，共受理政府信息公开申请1件，其中办结1件。

（三）政府信息管理情况

2024年，我局全面推进基层政务公开标准化规范化工作，按照统一部署，对照新修订《条例》的主动公开范围，认真梳理职责范围应当主动公开的政府信息，分类整理。严格贯彻落实信息公开相关政策，严格落实信息发布“三审”制度，积极抓好错敏信息整改。及时公开年度预算决算、政务服务办理情况等信息。

（四）政府信息公开平台建设情况

我局新媒体官方账号影响力不断扩大，依托鄱阳县人民政府网站第一平台的作用，积极履行职能、面向社会提供信息服务；此外，为充分发挥便民施政的作用，我局开通的“鄱阳人社”微信公众号，拓展了网络问政的深度与广度，使联系群众的途径更加多样，当前鄱阳人社更新频率在全县公众号位前列，关注人数超过5000人。

（五）监督保障情况

一是严格落实政府信息公开社会评议和责任追究制度。加强对政府信息公开工作的监督检查，进一步增强社会各界对政府信息公开工作的监督，确保公开信息符合规范标准，对造成严重后果的，按照有关规定严肃查处，严肃追究有关人员的责任，确保政务公开的严肃性。2024年未发生因不履行政务公开义务而发生的责任追究情况。二是健全工作机构，落实专人进行资料收集、整理和上报工作，严格按照工作任务实施，并在完成时限内高质量完成各项政务公开工作任务。三是多方面加强对政务公开工作的监督与保障。完善组织领导机制。及时调整政务公开领导小组，领导全权负责政务公开工作的领导和工作指导。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在的问题

县人社局信息公开工作在制度机制建设、提升规范化和信息化水平、增强公开实效等方面，取得了一定进展和成效，但是对照文件规定和上级要求，距离社会公众的愿望，还存在一定差距，一是有些重点项目信息公开不够及时；二是信息公开的内容还不够全面；三是对公布内容的准确度审核还需要进一步提高，信息公开的人员培训还需要进一步强化，信息公开部分工作人员的思想认识和素养还需要进一步提高。

（二）改进情况

我局将采取以下改进措施：一是加大信息公开力度。进一步完善信息公开制度，强化信息公开的责任意识、大局意识、服务意识，确保政务信息公开工作及时、准确。二是更好地接受社会公众对信息公开情况的监督。三是大力开展宣传教育活动，增强单位政务信息公开人员对政务信息公开工作的认知。通过培训教育，使得我局各级信息公开工作人员强化责任担当、加深信息公开重要性的认识、提高个人工作素养。

六、其他需要报告的事项

    2024年度鄱阳县人社局严格根据相关信息公开制度就社会大众关注的就业、社保、人事、劳动方面工作进行主动公开，无其他需要报告事项，无政府信息公开收费情况。